Co se počítá do vyloučených dnů
Vyloučené doby (např. dočasná pracovní neschopnost, péče o dítě do 4 let věku nebo závislou osobu) mají na výši důchodu pozitivní dopad. Počet vyloučených dnů se odečítá od celkového počtu dnů, na který se rozpočítává průměr výdělků, díky čemuž je tento průměr vyšší.
Archiv
Co je vyloučená doba OSSZ
Co je vyloučená doba Vyloučená doba nijak nesouvisí se získanou dobou pojištění. Je to doba, jejíž funkcí je tzv. nerozměl| nit průměr hrubých výdělků (vyměřovacích zákla| dů) pro výpočet důchodu za období, kdy nebyla vykonávána výdělečná činnost ze zákonem „omluv| ných“ důvodů.
Archiv
Co všechno se započítává do důchodu
Kromě toho se do doby pojištění započítávají i tzv. náhradní doby, kdy za vás pojistné placeno nebylo – mateřská/rodičovská dovolená, základní vojenská služba, určitá doba evidence na úřadu práce, určité doby studia, péče o osobu závislou na pomoci jiného, pobírání invalidního důchodu, apod.
Jaké příjmy se započítávají do důchodu
V případě zaměstnaneckého pracovního poměru se starobní důchod počítá z hrubých ročních příjmů. U OSVČ se počítá z ročních vyměřovacích základů. Tedy z částky, ze které se odvádí pojistné na důchodové pojištění.
Jak dokoupit roky do důchodu
Doplacení po nároku na starobní důchod Účast na dobrovolném důchodovém pojištění je možná nejpozději do dne, který předchází dni vzniku nároku na starobní důchod. Období po nároku na starobní důchod není možné doplatit.
Kdy jde do důchodu ročník 1962
Tabulkový přehled odchodů do důchodu
Rok narození | Muž | Žena s jedním dítětem |
---|---|---|
1959 | 64 | 63+2 |
1960 | 64+2 | 63+8 |
1961 | 64+4 | 64+2 |
1962 | 64+6 | 64+6 |
Co dělat když mi chybí roky do důchodu
Pokud tedy z listu zjistíte, že ve výčtu chybí místa, kde jste pracovali, je vhodné je doplnit. Šance na nápravu je velká. Je důležité být v kontaktu s pracovníky místně příslušné Okresní správy sociálního zabezpečení, kde vám důchod budou přiznávat a vypočítávat.
Jak doložit zaměstnání
Tu lze jednoduše doložit • pracovní smlouvou a dokladem o ukončení pracovního poměru nebo • potvrzením o zaměstnání (zápočtovým listem). Lze ji však doložit i • výplatními páskami, • mzdovým listem, • evidencí docházky či jiným dokladem prokazujícím období Vašeho zaměstnání (např. legitimací ROH).
Co je třeba doložit k žádosti o důchod
občanský průkaz, u cizinců pas či povolení k pobytu, úmrtní list zesnulého, oddací list – při žádosti o vdovský/vdovecký důchod, při žádosti o sirotčí důchod nezaopatřeného dítěte jeho rodný list nebo výpis z matriky narození, popř.
Kde si nechat spočítat důchod
Můžete využít online důchodovou kalkulačku na ePortálu ČSSZ (služba „Informativní výpočet starobního důchodu“), která automaticky „načte“ údaje evidované v ČSSZ na tzv. důchodovém kontě. Pokud nedisponujete elektronickou identitou, lze využít důchodovou kalkulačku a veškeré údaje do ní vyplnit ručně.
Co není dobou důchodového pojištění
Od 1. ledna 2010 studium získané po osmnáctém roce věku, tedy například vysokoškolské, již není dobou důchodového pojištění a pro důchod se nezapočítává. Náhradní dobou pojištění, která se započítává jen v omezeném rozsahu, je i doba evidence na úřadu práce.
Jak zjistit odpracované roky do důchodu
Základním dokladem prokazujícím doby důchodového pojištění (zaměstnání) je evidenční list důchodového pojištění (dále jen ELDP). Zjistíte-li, že se v evidenci ČSSZ nenachází, je nejjednodušší kontaktovat OSSZ v místě Vašeho trvalého bydliště. zaměstnavatel existuje, OSSZ jej vyzve ke splnění zákonné povinnosti.
Kdo bude mít nárok na výchovné
Na výchovné ve výši 500 korun má od 1. ledna 2023 nárok ten z rodičů, který o dítě pečoval v největším rozsahu. Automaticky ho dostávají například ty ženy, které již důchod pobírají. Samostatná žádost se tedy týká především mužů, kteří o děti převážně pečovali a již důchod mají přiznaný.
Jaký je nejnižší důchod starobní
Minimální výše procentní výměry důchodu činí podle zákona o důchodovém pojištění 770 Kč. K procentní výměře důchodu náleží ještě základní výměra, která je stejná pro všechny důchody a v roce 2023 činí 4 040 Kč. Minimální měsíční výše důchodu přiznaného v roce 2023 tedy činí celkem 4 810 Kč.
Proč chce nový zaměstnavatel zápočtový list
Vyžadování zápočtového listu po zaměstnancích
Zaměstnavatel může přijmout zaměstnance i bez zápočtového listu. Zákoník práce to nijak nezakazuje. Ovšem v zápočtovém listu jsou uvedeny pro zaměstnavatele důležité údaje. Zejména se týkají exekučních srážek.
Co mi musí zaměstnavatel dát při výpovědi
Při skončení pracovního poměru je zaměstnavatel povinen vydat vám potvrzení o zaměstnání (zápočtový list). Po ukončení zaměstnání byste také měli dostat evidenční list důchodového pojištění.
Jak dlouho trvá vyřízení žádosti o důchod
Ačkoliv má Česká správa sociálního zabezpečení (ČSSZ) na vydání rozhodnutí o přiznání důchodu zákonných 90 dní, rozhoduje v mnohem kratší lhůtě, a to za 40 dnů. Tolik činí průměrná doba řízení u všech druhů důchodů. Je to o více než jeden měsíc méně, než ukládá zákon.
Jak si doplatit roky na důchod
Doplacení po nároku na starobní důchod Účast na dobrovolném důchodovém pojištění je možná nejpozději do dne, který předchází dni vzniku nároku na starobní důchod. Období po nároku na starobní důchod není možné doplatit.
Jaká doba evidence na úřadu práce se započítává do důchodu
Doba nezaměstnanosti, po kterou člověk je nebo byl veden v evidenci ÚP ČR jako uchazeč o zaměstnání, je tzv. náhradní dobou pojištění. Znamená to, že se tato doba v určitém zákonem stanoveném rozsahu započítává pro nárok na důchod i jeho výši, i když za ni nebylo odvedeno pojistné.
Kdo má nárok na 500 za vychované dítě
Na výchovné ve výši 500 korun má od 1. ledna 2023 nárok ten z rodičů, který o dítě pečoval v největším rozsahu. Automaticky ho dostávají například ty ženy, které již důchod pobírají. Samostatná žádost se tedy týká především mužů, kteří o děti převážně pečovali a již důchod mají přiznaný.
Jak doložit výchovné
Jak doložit výchovu – nárok na výchovné
Výchovu dítěte doložíme čestným prohlášením, které je součástí žádosti o výchovné. Od roku 2023 je žádost o výchovné součástí žádosti o starobní důchod. Pokud o výchovné nepožádáme současně s žádostí o starobní důchod, nárok nám nevznikne.
Jak si doplatit roky do důchodu
Doplacení po nároku na starobní důchod Účast na dobrovolném důchodovém pojištění je možná nejpozději do dne, který předchází dni vzniku nároku na starobní důchod. Období po nároku na starobní důchod není možné doplatit.
Jaký budu mít důchod v roce 2023
Základní výměra důchodu byla zvýšena o 140 Kč, z 3 900 Kč na 4 040 Kč. U procentní výměry záleží na tom, jak dlouho bylo placeno důchodové pojištění. Existuje minimální procentní výměra, která činí pro rok 2023 celých 770 Kč. Stávající procentní výměry důchodů se ovšem zvyšují o 5,1 % jejich výše.
Co potrebuje nový zaměstnavatel
Pro přípravu smlouvy si připravte občanský průkaz, kartičku zdravotní pojišťovny a číslo bankovního účtu, na které vám nový zaměstnavatel bude moci posílat výplatu. Pokud jste již před tím někde pracoval/a, nezapomeňte si také zápočtový list z minulého zaměstnání, který je vlastně potvrzením o vašem minulém zaměstnání.
Co je potřeba při odchodu ze zaměstnání
Jednou z povinností zaměstnavatele při ukončení pracovního poměru je vystavit zaměstnanci tyto dokumenty: potvrzení o zaměstnání neboli zápočtový list, potvrzení o zdanitelných příjmech, potvrzení o nároku na podporu v nezaměstnanosti, posudek o pracovní činnosti a evidenční list důchodového pojištění.